殘疾人保障金得在職職工的工資薪金中建筑勞務(wù)公司中勞務(wù)分包聘請臨時工的,是否算入在職職工薪酬中
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計(jì)算殘保金,應(yīng)按企業(yè)在冊職工工資總額。兼職員工工資屬于勞務(wù)費(fèi)開支。
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