建筑勞務(wù)企業(yè)的所得稅是怎么納稅申報(bào)的?
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您好,與一般企業(yè)納稅申報(bào)的方式是一樣的,也是在納稅服務(wù)平臺(tái)上填報(bào)相關(guān)的納稅申報(bào)表,之后進(jìn)行納稅申報(bào)。
如果不分紅影響不大。個(gè)人獨(dú)資收益交個(gè)人所得稅,有限公司收益交企業(yè)所得數(shù),如果小微企業(yè)所得稅稅率為10%,有限責(zé)任公司可能會(huì)更有利。以上對(duì)問題的解答,希望能幫助到您。單純分紅的話,要按照20%繳納個(gè)人所得稅,如果是企業(yè)股東的話,居民企業(yè)之間的股息紅利所得免征企業(yè)所得稅。
我單位是一家子公司有野外項(xiàng)目,項(xiàng)目組人員的野外補(bǔ)助交個(gè)稅嗎?您好, 野外補(bǔ)貼,作為工資項(xiàng)目,要按工資薪金計(jì)繳個(gè)人所得稅。建議作在工資表中,與工資一并發(fā)放。另外,員工與哪家公司簽訂勞動(dòng)合同,工資應(yīng)當(dāng)在哪家公司列支。以上問題的解答,希望可以幫到您。
建筑業(yè)小規(guī)模納稅人,是法定代表人,同時(shí)也是公司股東之一,在公司做總經(jīng)理的職務(wù),那么可以按照員工一樣領(lǐng)工資,交社保費(fèi)嗎?每個(gè)月有正常申報(bào)個(gè)稅,有沒有稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?沒有什么風(fēng)險(xiǎn)的。
根據(jù)上述規(guī)定,節(jié)日發(fā)放得購(gòu)物卡,或者現(xiàn)金形式發(fā)放得紅包過節(jié)費(fèi),不屬于國(guó)稅函[2009]3號(hào)列舉的職工福利費(fèi)支出范疇,按照員工工資薪金制度發(fā)放的節(jié)日福利,符合國(guó)稅函[2009]3號(hào)第一條規(guī)定的五大原則的,應(yīng)作為“合理工資薪金”處理,代扣代繳所得稅,在企業(yè)所得稅前扣除。
你好,昨天你回答的,請(qǐng)看下圖,我再問兩個(gè)問題1 勞 務(wù) 派 遣 方 式,相當(dāng)于 勞 務(wù) 公司 給我們 開 票就可以了嘛?是的,一般就是這3中方式。
企業(yè)員工與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,勞務(wù)派遣公司只代繳保險(xiǎn),工資由企業(yè)發(fā)放。這樣的員工的個(gè)稅應(yīng)該由誰申報(bào)。員工屬于派遣員工。還是人事代理 您好: 工資由誰支付,就由誰來代扣代繳個(gè)稅。以上對(duì)問題的解答,希望能幫助到您!
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