2017年是稅務(wù)稽查風(fēng)暴年,也是政策改革的一年。就在2017年7月份,我國出臺(tái)新政策:7月1日起,購買商業(yè)健康保險(xiǎn)可以抵扣個(gè)稅。也正是因?yàn)檫@一政策,導(dǎo)致不溫不火的個(gè)人所得稅以下就吸引了很多人的眼球??墒钦咭呀?jīng)出來好幾個(gè)月了,許多企業(yè)還沒有為員工繳納個(gè)人所得稅。是裝無知還是真的沒有搞清楚咋回事呢?
個(gè)人所得稅的應(yīng)稅項(xiàng)目包括哪些?
工資、薪金所得;個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得;對(duì)企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得;勞務(wù)報(bào)酬所得;稿酬所得;特許權(quán)使用費(fèi)所得;利息、股息、紅利所得;財(cái)產(chǎn)租賃所得;財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;偶然所得;經(jīng)**財(cái)政部門確定征稅的其他所得。
個(gè)人所得稅怎么計(jì)算?
仲企表示工資個(gè)稅的計(jì)算公式為:應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險(xiǎn)一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)。同時(shí),我國規(guī)定的個(gè)稅起征點(diǎn)是3500,使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下:
繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)
實(shí)發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅
全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-3500
個(gè)人所得稅有哪些征收方法?
個(gè)人所得稅就是以所得人為納稅義務(wù)人,以支付所得的單位或者個(gè)人為扣繳義務(wù)人。也就是說,發(fā)工資的時(shí)候企業(yè)是代扣代繳義務(wù)人。
企業(yè)代繳個(gè)人所得稅如何進(jìn)行處理?
1、退休返聘人員的工資怎么交個(gè)人所得稅?沒給退休后返聘人員交社保,計(jì)提的工資薪金是否可以列支?
根據(jù)規(guī)定,退休人員再任職取得的收入在減除按個(gè)人所得稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)后,按“工資、薪金所得”應(yīng)稅項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。仲企提醒納稅人,單位是否為離退休人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)不再作為離退休人員再任職的界定條件。
2、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)對(duì)外投資分回的利息或者股息、紅利如何繳納個(gè)人所得稅?
根據(jù)規(guī)定,這部分收入不列入企業(yè)的收入,而應(yīng)單獨(dú)作為投資者個(gè)人取得的利息、股息、紅利所得,按“利息、股息、紅利所得”應(yīng)稅項(xiàng)目計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。
3、企業(yè)發(fā)放給員工的業(yè)務(wù)提成如何繳納個(gè)人所得稅?
根據(jù)規(guī)定,員工取得的提成屬于與任職受雇相關(guān)的所得,會(huì)計(jì)在做賬時(shí)應(yīng)并入工資、薪金所得繳納個(gè)人所得稅。
如果企業(yè)沒有為員工繳納個(gè)稅咋辦?
扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣、應(yīng)收而不收稅款的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)向納稅人追繳稅款,對(duì)扣繳義務(wù)人處應(yīng)扣未扣、應(yīng)收未收稅款百分之五十以上三倍以下的罰款。仲企表示這通俗說就是企業(yè)不履行代扣代繳義務(wù),稅金先從你這里扣,還要罰款加滯納金。
企業(yè)老板看到了嗎?一定要更正觀念,及時(shí)為員工代繳個(gè)人所得稅喲,以免罰款和繳納滯納金。