如今，為了促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益地提升，很多企業(yè)在經(jīng)營(yíng)期間都非常注重開(kāi)展經(jīng)濟(jì)效益松江審計(jì)，并出具經(jīng)濟(jì)效益松江審計(jì)報(bào)告，以對(duì)影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提升的問(wèn)題和因素進(jìn)行把握，并采取有效措施對(duì)其進(jìn)行改進(jìn)。那么，在審計(jì)人員出具的經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)報(bào)告中，其主要包括哪些內(nèi)容呢？接下來(lái)，本文來(lái)帶您對(duì)此進(jìn)行具體了解！

一般來(lái)說(shuō)，有關(guān)于經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)報(bào)告所包括的內(nèi)容，其主要有以下這些：

主要是說(shuō)明經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)事項(xiàng)的性質(zhì)和范圍；被審計(jì)企業(yè)和被審事項(xiàng)的特點(diǎn)；經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)事項(xiàng)的要求和執(zhí)行的時(shí)間，以及在經(jīng)濟(jì)效益宙計(jì)過(guò)程中審計(jì)人員所采用的審計(jì)程序和審計(jì)內(nèi)容等。

分析被審企業(yè)主要經(jīng)濟(jì)效益的計(jì)劃和指標(biāo)的完成情況，同被審計(jì)企業(yè)的歷史先進(jìn)水平和行業(yè)先進(jìn)水平進(jìn)行比較；對(duì)被審計(jì)企業(yè)的管理素質(zhì)和管理職能的優(yōu)劣進(jìn)行分析；對(duì)被審計(jì)企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和項(xiàng)目計(jì)劃所預(yù)計(jì)的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行驗(yàn)證等。此外，審計(jì)人員還應(yīng)對(duì)被審計(jì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益作出基本評(píng)價(jià)，總括性地說(shuō)明被審計(jì)企業(yè)或被審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益的優(yōu)劣。在基本評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步對(duì)成績(jī)、問(wèn)題進(jìn)行分析。

如果被審計(jì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益比較好，被審計(jì)企業(yè)采用了有效的措施，或者改善了管理，以及改善了企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)條件和環(huán)境，使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益得到提高，審計(jì)人員應(yīng)該充分肯定被審計(jì)企業(yè)所取得的主要成績(jī)，并且從中總結(jié)出提高經(jīng)濟(jì)效益的主要經(jīng)驗(yàn)，以利于更好地推廣。

對(duì)于被審計(jì)企業(yè)在經(jīng)濟(jì)效益方面存在的問(wèn)題，審計(jì)人員要對(duì)此加以說(shuō)明，即使被審計(jì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益情況較好，也難免存在影響經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)一步提高的各種問(wèn)題。特別是對(duì)于經(jīng)濟(jì)效益較差，存在嚴(yán)重問(wèn)題的被審計(jì)企業(yè)，更應(yīng)指出問(wèn)題所在，并且抓住問(wèn)題的實(shí)質(zhì)。對(duì)于規(guī)劃、項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)，審計(jì)人員則應(yīng)著重指出達(dá)到預(yù)期計(jì)劃的不利因素，如果這些規(guī)劃和項(xiàng)目是不可行的，審計(jì)人員則應(yīng)說(shuō)明不可行的原因和理由。

審計(jì)人員還應(yīng)該在經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)報(bào)告中對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)的意見(jiàn)和建議，這是經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)報(bào)告一項(xiàng)十分重要的內(nèi)容。包括提高經(jīng)濟(jì)效益的途徑，解決問(wèn)題的辦法，可以采用的措施，以及可供選擇的方案等等。

以上是對(duì)經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)報(bào)告主要包括的內(nèi)容介紹，需要開(kāi)展經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)活動(dòng)的企業(yè)，如對(duì)此不了解，便可對(duì)文中介紹內(nèi)容進(jìn)行具體把握！